Gobierno
Vacantes sobran, empleos faltan y Tlaxcala no logra cubrir cientos de puestos cada semana
El funcionario destacó un entorno de “estabilidad laboral” sin huelgas recientes, el reto de fondo sigue siendo la falta de coincidencia entre la capacitación de la población y las necesidades reales del sector productivo.
En Tlaxcala, la oferta de empleo se mantiene activa con entre 500 y 700 vacantes disponibles cada semana; sin embargo, una parte importante de estos puestos no logra ocuparse, evidenciando un desajuste entre lo que buscan las empresas y el perfil de los aspirantes.
El titular de la Secretaría del Trabajo y Competitividad (STyC), Noé Altamirano Islas, reconoció que la permanencia de algunas vacantes puede extenderse hasta por un mes, principalmente porque requieren conocimientos especializados que no siempre están disponibles en el mercado laboral local.
Esta situación provoca que, aunque constantemente se generen oportunidades, no todas se traduzcan en empleos efectivos, ya que muchas plazas se cubren de inmediato, pero otras permanecen abiertas sin candidatos adecuados.
En eventos como las Ferias de Empleo, donde participan hasta 50 empresas y se ofertan cerca de mil plazas en un solo día, el problema persiste: no todos los asistentes cumplen con los requisitos necesarios, lo que limita la colocación laboral.
Aunque el funcionario destacó un entorno de “estabilidad laboral” sin huelgas recientes, el reto de fondo sigue siendo la falta de coincidencia entre la capacitación de la población y las necesidades reales del sector productivo.
Así, pese a los esfuerzos institucionales por promover el empleo y atraer inversiones, la realidad muestra que tener vacantes disponibles no garantiza que haya trabajo para todos.